Regards croisés - Rencontre avec Didier Mareil, Directeur Associé et Conseiller en Gestion de Patrimoine pour les personnes âgées et personnes sous régime de protection

Tout d’abord, en quelques mots, pouvez-vous s’il vous plait vous présenter ?

Bonjour, Je suis Didier MAREIL, Conseiller Patrimonial pour les personnes âgées et personnes sous régime de protection depuis une vingtaine d’années maintenant.

Angevin, jusqu’à mon service militaire et après des fonctions comme Clerc de notaire, j’ai vécu plusieurs années en Drôme provençale où je me suis déplacé pour occuper des postes en milieu bancaire. Puis j’ai regagné la région Centre pour un poste de Conseiller Patrimonial au sein d’une structure nationale dédiée au Notariat et j'ai ensuite rejoint par la suite Delta Finance, à Montargis. 

J’ai plusieurs centres d’intérêts plus personnels concernant l’architecture, la mode des années cinquante et plus spécialement Dior, le cinéma. La musique occupe mon espace au quotidien et je suis assez éclectique… Je suis un passionné donc excessif et exigeant dans mes relations personnelles et professionnelles.

Quelle fonction occupez-vous au sein de Laplace ?  

Je suis actuellement Directeur Associé, et Référent personnes vulnérables et personnes âgées au sein du groupe, tant pour les personnes clientes ou prospects qui deviennent âgées, que pour celles et ceux qui bénéficient d’un régime de protection juridique. Mon activité est consacrée à 100 % aux personnes protégées, et ce, avec beaucoup de passion !

Pouvez-vous nous expliquer plus en détail, qu’est-ce que la gestion de patrimoine pour un majeur protégé ? 

Comme tout à chacun, une personne protégée dispose ou non d’un patrimoine financier et/ou immobilier. Les préoccupations du majeur sont contraintes en raison de leur situation personnelle ou médicale, et il s’agit de les accompagner dans le cadre de leur projet de vie.   

Le temps du majeur n’est pas le nôtre et pour un homme toujours pressé comme moi, je reste pourtant d’une grande patience tant dans l’écoute que le suivi.   

Ce sont des qualités, je pense qui me permettent d’être présent pour ces personnes et leurs représentants légaux. La richesse est humaine, même si une personne a un parcours personnel épouvantable qui explique sa mise sous protection...

Quelle est l’importance de votre métier/expertise dans une stratégie patrimoniale ? 

Les majeurs et les mandataires judiciaires qui me font confiance savent que je travaille comme si mes interlocuteurs étaient un membre de ma famille. Être présent et compétent pour traiter du patrimoine des majeurs et faire en sorte qu’un confort financier permette d’améliorer leur quotidien ou un projet, c’est mon objectif principal.  

Les mandataires judiciaires ont des fonctions extrêmement variées, mal connues du grand public, et font appel à un Conseiller Patrimonial pour les accompagner dans leur réflexion concernant la gestion du patrimoine du majeur.   

Je pense que c’est une activité qui est primordiale au sein du groupe. Notre offre de services doit exister pour justement anticiper la vulnérabilité quand cela est possible et traiter les demandes des personnes protégées, via leur mandataire, qu’il soit familial, libéral ou associatif. 

Qu’est-ce qui vous anime au quotidien dans ce métier/rôle ? 

Pouvoirs répondre rapidement à une problématique, apporter un soutien à nos équipes internes confrontées à une situation, et apporter réconfort quelque part, tout en rassurant la personne qui en a besoin. Le budget, les aides sociales et le non-contournement de leur récupération, le cas échéant, sont au cœur de nos préconisations financières. 

Quelles sont les particularités/les aspects de votre métier/rôle ?

Mon rôle est un peu celui d’un chef d’orchestre qui doit suivre la partition : la vie, les besoins, les solutions que l’on peut offrir à une personne vulnérable sont vraiment humainement formidables. 

Il faut tenir compte des paramètres sociaux, familiaux et personnels du majeur afin que notre conseil soit vraiment adapté au projet de vie et au budget.

Comment qualifierez-vous votre métier/rôle ? 

Notre rôle pour accompagner ce public est très important, nous devons rester accessibles et présents.

Le mot de la fin ? 

Nous travaillons depuis quelques mois à la mise en place d'un service "Personnes Vulnérables" au sein du groupe, et ce, dans le but d'offrir des services de qualité tant pour nos clients que pour leurs accompagnants.